- Волшебство нам еще предстоит создать и если получится, у нас есть шанс превратить весь мир в одну большую страну чудес. С теми бюджетами, что нас ждут это вполне возможно - Дай да Бог – тихо сказал Сергей - Ну до завтра – Екатерина протянула руку, Сергей протянул свою в ответ, она снова задержала свою ладонь в его чуть дольше чем следовало и так обворожительно улыбнулась, что у Сергея пробежали мурашки по спине. Приехал лифт, двери открылись, и Сергей вошел внутрь, Екатерина подождала пока двери не закроются. Так же неощутимо и неслышно лифт повез Сергея вниз. - «Вот ведь как бывает. Затребованный поворот судьбы во всей красе. Как говориться - не думал не гадал» - подумал Сергей и улыбнулся. От чего-то на ум пришла детская песенка про кузнечика: Не думал, не гадал он Не думал, не гадал он Никак не ожидал он Такого вот конца. Представьте себе, представьте себе Никак не ожидал он Представьте себе, представьте себе Такого вот конца. -«Я сейчас в самом начале пути перемен и искренне надеюсь, что лягушки в конце пути не будет» - двери лифта открылись и Сергей покинул здание. Путь перемен. Первый шаг Придя на следующий день к себе в офис, Сергей почти час собирался с духом, чтобы обсудить вопрос увольнения с Павлом, своим непосредственным боссом. Они знали друг друга с давно, пересекались в этой жизни на разных витках карьеры, то Сергей его приглашал в свои проекты в качестве менеджера, то Павел, в свою очередь предлагал ему возглавить разработку в своих. В текущей конторе Павел занял солидный пост руководителя дирекции разработки систем машинного обучения и пригласил Сергея возглавить архитектурную группу. И хоть его уход не должен быть создать никаких проблем для проекта, все равно он испытывал неприятное чувство. Помявшись перед дверью начальственного кабинета, он вошел, кивнул начальнику, прошелся по кабинету взад-вперед, заложив руки за спину, вздохнул, почесал подбородок и усевшись в кресло перед начальственным столом, положил ногу на ногу. Босс молча наблюдал за этой пантомимой. - Привет! Чем обязан? – наконец поинтересовался Павел - Слушай, я вот что хотел обсудить – Сергей зашел издалека – ходят слухи, что проект наш вот-вот продадут, причем вместе с командой, если верить этим самым слухам. - И? – босс вопросительно поднял бровь - Ну, знаешь – Сергей посмотрел в потолок – вся эта рутина, проект давно почти не развивается, плюс смена владельца… – он сделал неопределенный жест рукой - Решил уволиться? – Павел наклонился и положил руки на стол скрестив пальцы в замок, внимательно смотря на Сергея - Ага – Сергей выдохнул - Ну что же, ожидаемо – босс откинулся в кресле - Ожидаемо? - Сережа, ты что думаешь, твои наивные игры с резюме на HH прошли незамеченными для HR? Фома Батарейкин? Ты серьезно? В общем уговаривать и удерживать не буду, иди к девушкам и оформляйся. - Даже как-то немного обидно – Сергей пожал плечами - Слушай, я тебя прекрасно понимаю. Энтузиасты из банка, что покупают ваш проект, представления не имеют что с ним делать и что ваша чудесная нейронка без нашей базы данных вещь малополезная в хозяйстве. Купив проект, поняв суть и расстроившись, они наверняка всех разгонят, включая своих энергичных сотрудников, что замутили эту сделку. Кроме этого проекта делать тебе в нашей компании больше нечего. Так что не парься. А так как сделка уже подписана, выпишем тебе приятный бонус на прощанье. В общем попутного ветра – Павел помахал рукой - Ну ОК – Сергей встал – пойду увольняться - Ага – босс кивнул – и вернулся к делам Оформление заняло от силы полчаса и закрыв все дела с кадровиками, Сергей отправился в кафе рядом с их бизнес-центром. С учетом обстоятельств его никто не просил отработать стандартные две недели, и он покинул офис уже будучи вольной птицей. Выбрав столик у окна и сделав заказ, Сергей в задумчивости наблюдал за прохожими, ожидая еду. Несмотря на интересные перспективы, которые сулил новый проект, после успешного собеседования его не покидала тревога. Все же тут, на старом месте, а оно уже стало для него старым, он был своим, пустил, так сказать, корни. Парни, с которым провели столько дней и ночей на проектах - понятный и уютный коллектив. - «Но как говорится «если хочешь переплыть океан, нельзя бояться потерять берег из виду», душа она и на новом месте корни пустит, за ней не заржавеет» В его жизни это был первый переход не в IT компанию, а в коллектив с людьми, по сути, из другого мира и теста. Хотя, в настоящий момент это, наверное, ужеьне так драматично, как могло бы быть лет двадцать назад, когда айтишники были больше субкультурой чем профессией. Айтишники из его поколения – это некая каста, во многом с общими вкусами, идеями и ментальностью. Формирование личности инженера родом из 70-х проходило в общем-то по одному маршруту, иногда буквально: на одних развалах покупали диски с софтом и играми, собирали компы, покупая комплектующие на одних и тех же рынках. Они, если можно так выразиться, шарили общее прошлое и вкусы: музыка, фильмы и книги, цитаты из которых они договаривали друг за другом. Переходя из компании в компанию, Сергей как правило попадал в знакомую среду, где с первой кружки пива становился своим, новыми были только проекты и вызовы, которые они ставили. АйТи – это был выбор, сродни религии, в работу вкладывали не просто душу, а саму жизнь, проводя ее львиную долю за компом. Сейчас, у более молодого поколения айтишников, подросшей смены, это уже просто профессия, одна из многих. Такими в его юности, были, например, фрезеровщик или токарь на заводе. Исключительность, что создавала в свое время уникальную субкультуру ушла в прошлое. Многие из современных инженеров даже и не любят свое дело, так, прибило к компу в погоне за деньгами и последствия их работы были конечно же соответствующими. Все больше и больше сил уходило на реализацию сложных проектов, так как разгребать последствия ошибок и неадекватных решений подчиненных, приходилось ему. И вот уже вместо радости и азарта при входе в новый проект, он чувствовал тоску и апатию. Вот, собственно, и та почва, на которой выросла его потребность в переменах. Он физически не мог поменять свое отношение к работе, а изменившееся окружение требовало именно этого. Нужно было уходить, найти проект, в котором играли по старым правилам или попробовать что-то новое, в той области, куда еще не пришли молодые и перспективные гении в водолазках и кроссовках New Balance. И вот чудесным образом его желание материализовалось и ему предстояло разработать новый подарок для человечества, которой был призван навсегда убрать навязчивую рекламу с экранов, заменив ее новой, незаметной технологией, которую может быть, даже будут любить. А заодно еще и научиться писать программы для мозга, разработать язык, который очевидно, будет пригоден не только для рекламы - «А для чего еще?» - вдруг встрепенулся Сергей. События разворачивались довольно стремительно, не оставляя времени толком подумать и проанализировать происходящее. Предложение поступило очень вовремя, принесло ответ на давно назревшую потребность перемен и на этом факте и первой, самой общей информации о будущем проекте он и был сосредоточен последние дни. - «Очевидно же, что в случае успеха проекта, технология может быть использована вообще как угодно, не только для рекламы или абстрактных «коммуникаций». Худо-бедно и оружие можно будет состряпать. Не влип ли я в историю? Хотя и хрен с ним, война план покажет» - Сергей мысленно махнул рукой и сосредоточился на принесенной еде. Путь перемен ведет только вперед. Путь перемен. Странное собеседование И вот он настал, первый рабочий день, его новой жизни в «Хрустальном мозге». Припарковав свой тюнингованный Brabus, на выделенном для него личном месте на подземной парковке бизнес-центра, в парковочной зоне компании под пафосным номером 777, он вышел из машины и направился к лифту. Сергей шел бодрой, пружинистой походкой, провожаемый завистливыми взглядами сонных людей, что выползали из своих транспортных средств эконом класса, припаркованных на штатных местах корпоративных парковок. Его место было очень крутым, под стать автомобилю, даже с индивидуальной подсветкой, что говорило окружающим о статусе владельца, если они еще что-то не поняли, посмотрев на сам автомобиль. Brabus был его слабостью, при всем равнодушии к пафосу и различным проявлениям достатка, Сергей очень любил дорогие тачки и мечтал собрать, пусть небольшую, но коллекцию машин. В свой джип он вложился по полной, буквально прожив в офисе Brabus в Ботропе целую неделю, отработав с дизайнерами и инженерами каждую мелочь. Понимающий человек мог либо сдохнуть от зависти, увидев это произведение инженерного искусства, либо испытать моментальный оргазм. Тут без вариантов, в третью категорию граждан, что могут проигнорировать это чудо, Сергей попросту не верил. Чужую зависть в этом случае Сергей принимал с удовольствием и заслуженно. В агентстве не поскупились на приятные мелочи, как оказалось, в бизнес-центре есть еще два VIP лифта, доступ к которым открывала специальная карта. Это было даже приятно и немного непривычно для Сергея, обойти полуспящую очередь к лифтам, обычную для любого московского бизнес-центра по утру, вызвать себе личный транспорт, прикоснувшись картой к отдельной стойке у лифтов. Двери вип-кабины призывно распахнулись, Сергей вошел. Нельзя было сказать, что она кардинально отличалась от обычной, разница была в мелочах отделки и размере. «Жизненное пространство важно везде, даже в лифте» – Сергей улыбнулся – «чем больше денег, тем больше квартиры, дома, земельные участки, яхты и, как оказалось, даже лифты. Мы платим за расстояние, что отделяет нас от других, ну и за сервис, конечно». VIP лифт так же сам знал, куда его везти, никаких элементов управления в нем не было. Но когда двери закрылись, оказалось, что стены кабины представляют собой экран, на котором включилась панорама Лас-Вегаса, он как будто поднимался на лифте в одном из казино. Судя по ракурсу вид на Стрип из казино «Стратосфера», а разрешение экранов было достаточным для создания правдоподобной иллюзии подъема. Вид вызывал в памяти воспоминания о времени, проведенном в «городе греха», где часто приходилось бывать на различных профильных выставках и мероприятиях. - Хорошо сделано, да? – раздался сзади грубый мужской голос, Сергей вздрогнул и резко обернулся. Увлекшись панорамой и вызванными ей мыслями, он не заметил, как лифт прибыл на нужный этаж и двери открылись. Его встречал «шкаф» по-другому и не скажешь, здоровенный мужик в черном костюме, ростом на голову выше Сергея. - «Какой-то Халк» - подумал Сергей, глядя на него снизу вверх, что для него было действием крайне редким. Шкаф сделал шаг назад, приглашая Сергея выйти из лифта - Валентин Сергеевич, глава службы безопасности – представился шкаф, протягивая Сергею руку - Сергей – он пожал огромную лапищу главы безопасности в ожидании что тот, по принятому у всех шкафов неписанному закону расплющит его руку в максимально сильном рукопожатии, он даже заранее непроизвольно поморщился. Но все прошло без традиционного хруста костей, Валентин Сергеевич слегка улыбнулся, как будто поняв мысли Сергея. - С вашего позволения я буду называть вас по имени отчеству, Сергей Алексеевич - Как вам будет угодно - У вас сегодня должен быть первый день, на очень ответственной должности – Валентин Сергеевич пошел по коридору увлекая Сергея за собой мягким движением своей лапищи - Должен быть? – Сергей недоуменно посмотрел на Валентина Сергеевича - Да, у нас с вами есть пара моментов, по сути формальностей, которые необходимо обсудить, прежде чем вас допустят к работе. - Я думал, что все формальности уже улажены – удивился Сергей - В целом да, но я должен дать, так сказать, финальное напутствие, задать пару вопросов и прояснить один самый важный момент. Фактический допуск к работе осуществляется только после последнего собеседования со службой безопасности, с этого и начинается работа в нашей компании, в особенности на ответственной должности. А вот мы и пришли, проходите пожалуйста – Валентин Сергеевич остановился перед дверью с табличкой «Служба безопасности» и открыв ее, жестом пригласил Сергея войти. Внутри был мини-офис: кубики, в которых сидели серьезные и сосредоточенные на работе люди, несколько кабинетов с прозрачными стенами, своя кухня и зона отдыха. Все сотрудники были одеты в строгие, черные костюмы. - Ну прямо люди в черном – не удержался Сергей – я смотрю у вас даже кухня своя, зона отдыха, как отдельный оазис внутри офиса. - По моему мнению, неформальная одежда расслабляет, а в нашей работе – Владимир Сергеевич сделал ударение на слове «нашей» - это недопустимо. А что касается кухни, то вы как офисный работник со стажем, знаете, что это основное место общения для сотрудников. А так как во многом мы находимся в своего рода оппозиции к остальному коллективу, дружеские связи, за которыми может последовать, неадекватное для профессионала поведение не приветствуются. - Господи, как все серьезно-то у вас, впервые такое вижу – тихо проговорил Сергей - Я могу утверждать, что вы вообще впервые за всю вашу карьеру попали в организацию, в которой уделяют должное внимание вопросу безопасности. - Ну я бы так не сказал – начал было Сергей - Сергей Алексеевич, если у вас есть сомнения в сделанном мною утверждении, я смогу предоставить вам необходимые материалы, на основании которых оно сделано. Но позже, сейчас нам необходимо завершить ваше трудоустройство, пройдемте пожалуйста в мой кабинет – Валентин Сергеевич повернулся спиной и пошел в дальний конец офиса службы безопасности, дойдя до кабинета, с прозрачными стенами, с табличкой, на которой был только номер, он открыл дверь и пропустил Сергея вперед, войдя закрыл дверь и расположился за рабочим столом. Сергей сел на стул перед ним.